Atwork

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten zur Verstärkung unseres Development-Teams für die Entwicklung von Individualsoftware und von Standardprodukten und Services mit Microsoft .NET und aktuellen Webtechnologien. Abhängig von Ihrer Projekterfahrung, bzw. nach Einarbeitung in unsere Projekte tragen Sie auch Verantwortung für Projekte und übernehmen Aufgaben in der Spezifikation und im Design und arbeiten aktiv gemeinsam mit Kunden an der Weiterentwicklung der Lösungen. Technical Skills Ausbildung zum Software-Developer Solides KnowHow von Microsoft.NET (C#, VB, ASP.NET) Kenntnis von Typescript, NET Standard, .NET Core von Vorteil Sehr gute Kenntnis von HTML5, CSS, Javascript (Kenntnis von Angular oder ähnlichen Plattformen und Libraries von Vorteil) Gute Kenntnis von Microsoft Cloud-Technologien: Office 365, Microsoft Azure Services (App Services, Storage, Datenbanken, Netzwerken, etc.) Kenntnis von Microsoft Visual Studio oder Visual Studio Code Grundlegendes Verständnis von Authentication Protocols Wissen von agilem Development, SCRUM und Application Lifecycle Management (ALM) Non-Technical Skills Teamfähigkeit Lösungsorientiertheit Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Presentation skills für kleine und große Audiences Projektleitung Kontinuierliche Lernbereitschaft Certifications Ausbildung zum Software-Developer (HTL, Studium) Microsoft MCPs Microsoft Certified Solutions Developer (MCSD) Certification (etwa MCSD Azure Solutions Architect) oder ähnliches Project Experience Types/Qualities Erfahrung in Architektur und Design von Distributed Applications Fähigkeiten, selbstständig Applications und Services zu entwickeln, zu testen und zu dokumentieren Technologies Microsoft .NET Webtechnologien Office 365 Services Azure Services Authentication Das Mindestentgelt lt. IT-Kollektivvertrag für die Stelle entspricht 32.648,- pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Unsere aktuellen Gehälter sind marktkonform und berücksichtigen Qualifikationen und Erfahrungen. Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Berufserfahrung und Qualifikation (siehe Fachverband Unternehmensberatung und Informationstechnologie der Wirtschaftskammer Österreich). ...

Office 365 ist mobil! Erfahren Sie in diesem Webinar mit Martina Grom und Artur Speth, wie Sie die Office 365-Apps auf Android- oder iOS-Geräten nutzen können! Das Webinar findet live kommenden Dienstag, den 20 Juni, von 10:00 bis 11:00 Uhr statt. Weitere Informationen und die Anmeldung sind unter Grenzenloses Arbeiten: Office 365 auch unter Android und iOS nutzen erreichbar. Das Webinar wird von Artur Speth, Technical Architect MTC bei Microsoft Deutschland GmbH, und Martina Grom, CEO atwork und RD & MVP Office 365, durchgeführt und kann online angesehen werden. ...

This week, the first European Collaboration Summit (ECS) took place in beautiful Zagreb. We enjoyed the community conference together with about 500 attendees and about 60 speakers and we had a blast! ECS (www.collaborationsummit.rocks) is the new brand of the community event SPC Adriatics, extended from SharePoint and Project topics to all the new Microsoft cloud services around Office 365 and Azure, organized by the team around Branka, Adis, Toni and Nenad (see some history at 2014, wrap-up and 2013). This year, our Martina supported compiling the sessions for the Business track. ...

In Delegate365 version 6.2 update we added an important feature to save Delegate365 licenses. With this Delegate365 version, there comes a new, powerful feature for more Office 365 automation. The new version number is 6.4. No worries, you have not missed version 6.3, since this was an internal version for adding the new user license assignment feature, testing and fixes. Delegate365 version 6.4 will be rolled out in the next two weeks. So, what does this update do? ...

We are very happy and proud that our CEO, Martina Grom, has been re-awarded as Microsoft Regional Director (RD) this April! The Microsoft Regional Director Program consists of 150 of the world’s top technology visionaries chosen specifically for their proven cross-platform expertise. RD’s must be nominated by Microsoft and this is a very exclusive program. Find out more about that exceptional business and community leaders at the Microsoft RD website rd.microsoft.com. ...

Als Experte in allen Bereichen rund um Microsoft-Technologien und Cloud-Themen ist unser Mandant ein gesuchter Berater bei seinen Kunden. Sie werden Teil eines eigenständigen und verantwortungsbewussten Teams, in dem ein hohes Qualifizierungsniveau, immer auf aktuellstem Stand, höchste Priorität hat. Als Senior Consultant oder Senior System Engineer sind Sie für die weltweiten Kunden unseres Mandanten der kompetente Ansprechpartner rund um die Einführung und Optimierung innovativer Lösungen mit Schwerpunkt in Microsoft-Produkten wie Office 365 oder Azure. Ihre Aufgaben umfassen: o Planung und Umsetzung komplexer IT-Lösungen basierend auf neuesten Microsoft Technologien im Enterprise Umfeld o Analyse und Optimierung bestehender Systeme o Design sowie Entwicklung von Betriebs- und Migrationskonzepten o Betreuung technischer Projekte im Themengebiet ...

Yesterday, on the 22nd April 2017, the fifth Microsoft Global Azure Bootcamp happened worldwide where user groups and communities organized events to learn about Azure and Cloud Computing. In Austria, the #GAB happened in Linz. We had a great day with Azure and the community! See details at the website of global.azurebootcamp.net. The official twitter hashtag was #GlobalAzure (but many, as I, used #GAB2017, but that’s life ). As in the years before, Rainer Stropek (MVP, RD) with Karin and their team of Coding Club Linz organized the event in Austria, Linz in Wissensturm, see Global Azure Bootcamp 2017 in Austria. ...

Mit dem Motto “Wir digitalisieren Österreich #DigitaleHelden” startet Microsoft eine Digitalisierungs-Kampagne mit Gewinnspiel. Wir von atwork freuen uns, mit dabei zu sein und informieren über die neuesten Microsoft Cloud Technologien und zeigen eine PowerApp für den täglichen Gebrauch im Unternehmen. Schauen Sie rein und machen Sie mit! Hier gehts zum atwork Kurzvideo: microsoft.at/osterhelden/atwork. Das atwork Team stellt die Vorteile der Microsoft Cloud vor, beantwortet Fragen zur Sicherheit und erklärt welche Möglichkeiten es zur Automatisierung gibt. Mit einer Fahrtenbuch Applikation zeigen wir Ihnen, wie Microsoft PowerApps Alltagsprozesse erleichtert. Als kleines Ostergeschenk gibt es bis zum 10. Juni 2017 die Möglichkeit eine kostenfreie Beratung für eine Migration in die Microsoft Cloud zu gewinnen. Video ansehen und mitmachen! ...

Delegate365 version 6.2 comes with some updates and improvements. See the new features described here. License counting update: Delegate365 is licensed per user that shall be managed. There comes just one peculiarity with that: shared mailboxes and resources are delivered from the Office 365 interface as users. This causes that D365 counts such users (but only) if they are assigned to an OU as well although they do not need to have an Office 365 license. So, this can lead to uncertainty, why licensing in D365 can be different from Office 365. Again, this is only the case if the user objects are assigned to an OU in D365. For more information about that topic pls. see Delegate365 license information (Q&A 4 to 6). With the new feature this behavior can be compensated and is obsolete. The following graphics shows such a scenario where a shared mailbox “support” is assigned to an OU in D365 (and counts as a D365 user license). We wanted to simplify that licensing in D365 to make it equal to Office 365 licensing in that specific case. With this D365 update, there come two new switches “Ignore shared mailbox users” and “Ignore resource users” in the administration / sync / sync options user region. By default, these two switches are set to “No”. This means, existing users for shared mailboxes and resources stay in the users list, as it was before. If set to “Yes”, this means that shared mailboxes and resources are ignored as “user” in D365. Such user objects that were existing in the users list will be removed from the users list. (No worries, nothing bad happens, they just no longer show up – and are not counted for D365 user licenses.) After the next SyncOp (of course, with “Use user sync options” switch to “Yes”), these user objects will no longer shown in the users list. The shared mailbox “support” is gone from the users list. Of course, the object is still manageable in the more / shared mailboxes list and can be managed there. The same goes for the resources. Our recommendation: Set both new switches to “Yes”. Usually there is no need to manage a shared mailbox or a resource in the same way as a user. With “Ignore shared mailbox users” and “Ignore resource users” activated, this saves D365 licenses. ...

We enjoyed being part of aOSDay Dublin on March 15th, 2017, organized by the aOS Community. We had very interesting sessions from Securing Office 365 services, modern app development, groups, connectors to MyAnalytics and Office 365 toolsets. The agenda and speakers are available in a Sway at docs.com. Organizer Patrick Guimonet did the welcome and a session. Tony Redmond delivered a keynote and teached some basic Irish expressions. There were two tracks with 10 sessions, we of atwork had two sessions: ...